Chef de service travaux colleges (h/f)

Le Département a voté en février 2022 un PPI de 57 M€ sur la période 2022 – 2028 pour les collèges. Le Département a également l’ambition de décarboner massivement ses collèges sur cette période et doit définir son Schéma Directeur Energie Carbonne en 2025.

Au regard de ce plan de charge conséquent, la Direction des Collèges souhaite se renforcer et recruter un Ingénieur pour faire face aux projets complexes et aux procédures expérimentales nationales auxquelles le Département participe.

GRADE DE REFERENCE : Catégorie A de la filière technique – Ingénieur Territorial, Ingénieur Principal 

GRADE D’ACCÈS : Ingénieur Territorial

RÉSIDENCE ADMINISTRATIVE : Direction des Collèges à Flavin 

POSITIONNEMENT HIÉRARCHIQUE :

Le poste est rattaché à la Direction des Collèges, sous l’autorité du Directeur

DOMAINE D’ACTIVITÉ : Modernisation, décarbonation, sauvegarde et entretien des collèges de l’Aveyron 

Missions principales du Chef de service travaux collèges (h/f)

• Encadrer et animer une équipe de 2 chargés d’opération collèges ainsi que la cellule d’intervention collèges en lien avec le chargé de coordination (1 encadrant + 3 agents)

• Recueillir les besoins techniques des collèges et établir des faisabilités en lien avec le BE de la Direction des Bâtiments ou des BE spécialisés.

• Établir des programmes techniques détaillés.

• Assurer le montage des dossiers de consultation AMO/ MOE / travaux et conduire la procédure de dévolution des marchés. 

• Anticiper et préparer les différentes demandes administratives liées aux réglementations des ERP et d’urbanisme. 
• Identifier les subventions possibles pour optimiser les financements.
• Suivi des études avec mise en place, le cas échéant, d’étapes de validation.
• Suivi des travaux et suivi financier de l’opération.
• Réception et vérification avec le MOE, le cas échéant, de la garantie de parfait achèvement.
• Mettre en œuvre le Schéma Directeur Energie Carbonne suivant le calendrier établi.
• Proposer des adaptations au regard des évolutions budgétaires.

MISSIONS COMPLÉMENTAIRES :

• Gérer l’entretien d’une partie du patrimoine collèges en soutien des 2 chargés d’opérations collèges.

APTITUDES REQUISES :

• Sens de l’organisation, des relations humaines et de la négociation.
• Savoir travailler en équipe.
• Savoir-faire en matière de conduite de projets.
• Savoir travailler en transversalité et partenariat.
• Capacités d’analyse, de synthèse et de proposition.
• Avoir de bonnes capacités d’adaptation.
• Capacités rédactionnelles.

FORMATION ET EXPERENCE SOUHAITÉE :

• Diplôme d’ingénieur dans le domaine du bâtiment et solide expérience dans le domaine du bâtiment.

• Connaissance des techniques du bâtiment, des procédures administratives et de la commande publique. 

• Connaissances réglementaires des ERP.

• Expérience de management

CONTRAINTES :

• Disponibilité.

• Confidentialité.

• Astreintes : participation aux astreintes des Services Techniques.

• Adaptation des amplitudes horaires aux contraintes opérationnelles des chantiers

Poste à pourvoir dans les meilleurs délais. Les candidatures doivent comporter une lettre de motivation, un curriculum vitae.

> Fiche de poste complète en annexe.